拉萨市科技局“拉萨英才”计划科技创新领域人才专项评选工作的培训会议

近日，拉萨市科技局贯彻落实中央、区市党委人才工作会议精神和《加强和改进新时代西藏人才工作若干举措（试行）》《西藏自治区“珠峰英才”计划实施办法（试行）》等文件要求，为加快实施“人才强市”战略，进一步提升“拉萨英才”计划科技创新领域人才实现科学化、规范化、制度化发展，特召开科技创新领域人才专项评选工作的培训会议。

会议重点解读了《“拉萨英才”计划科技创新领域人才专项评选细则（试行）》，主要涵盖以下两方面：

一、评选条件

在满足政治素质、职业道德等基本条件的基础上，重点遴选以下三大梯队人才：

领军人才：具有正高级及以上专业技术职称，且在科技前沿取得重大突破，具有显著行业影响力和团队引领能力等条件的杰出人才；

拔尖人才：具有硕士研究生及以上学历或副高级及以上专业技术职称，且年龄一般不超过50周岁，在本领域具有较强创新能力，取得突出科研或技术成果等条件的核心骨干；

菁英人才：具有硕士研究生及以上学历或中级及以上专业技术职称，且年龄一般不超过45周岁，具备良好发展潜力和创新能力等条件的优秀人才。

二、评选程序

明确了“发布通知—个人申报—资格初审—组织评审—确定名单”的标准化流程，注重发挥专家评审作用，强化监督机制，确保评选全过程的公平、公开、公正。

会议要求各有关单位统一思想认识，压实责任分工，严格对照评选标准和程序，高质量组织遴选“拉萨英才”计划科技创新领域人才，为推动拉萨现代化建设凝聚强劲科技人才力量。